培训对象: 架构师、技术负责人、DevOps工程师、云原生转型项目成员。
培训目标:
理解云原生架构的核心原则(微服务、容器化、可观测性、自动化)。
掌握微服务架构设计模式和治理方案。
能够设计基于K8s的云原生基础设施。
具备DevOps文化建设和CI/CD流水线设计能力。
培训内容介绍:
二、 微服务架构设计原则: 学习领域驱动设计(DDD)进行服务拆分,确定服务边界和数据独立性。
三、 微服务通信模式: 对比同步通信(REST/gRPC)和异步通信(消息队列),选择合适的通信机制。
四、 API网关与BFF模式: 部署API网关统一入口,为不同端(Web、移动)设计BFF(Backend for Frontend)。
五、 容器化与镜像管理: 应用容器化最佳实践,使用Harbor管理镜像,实现镜像安全扫描。
六、 Kubernetes部署策略: 使用Helm管理应用发布,实现滚动更新、蓝绿部署和金丝雀发布。
七、 服务网格(Istio)集成: 引入服务网格管理流量、实现可观测性和安全策略,提升治理能力。
八、 可观测性体系: 构建日志(ELK)、指标(Prometheus)、追踪(Jaeger)三位一体的可观测性平台。
九、 配置中心与密钥管理: 使用ConfigMap/Secret管理配置,集成Vault或External Secrets保护敏感信息。
十、 DevOps文化与流程: 建立持续集成、持续部署流程,设计开发-测试-发布-运维的协同机制。
十一、 GitOps实践(ArgoCD): 使用ArgoCD实现GitOps,以Git为单一事实来源自动化同步集群状态。
十二、 实战项目:云原生应用改造: 将单体应用改造为云原生微服务架构,实现容器化部署和CI/CD流水线。