培训对象: 生产管理人员、精益生产推进专员、车间主任、班组长、持续改进工程师。
培训目标:
理解精益生产的核心思想(消除浪费、持续改进)。
掌握5S现场管理方法和推行步骤。
能够开展TPM(全员生产维护)活动提高设备效率。
具备价值流图析(VSM)识别和消除浪费能力。
培训内容介绍:
二、七大浪费识别: 识别生产过程中的七大浪费(过量生产、等待、搬运、过度加工、库存、动作、不良品),理解浪费对成本和效率的影响。
三、5S现场管理: 掌握5S的定义(整理、整顿、清扫、清洁、素养),学习5S推行步骤和实施要点。
四、整理(1S): 区分要与不要的物品,清除不需要物品,制定要与不要的判断标准,处理闲置物品。
五、整顿(2S): 定置定位(三定原则),标识清晰(形迹管理),实现30秒内找到所需物品。
六、清扫(3S): 建立清扫标准,划分责任区,清扫同时点检设备(初期清扫),发现异常。
七、清洁(4S): 将前3S制度化、标准化,制定检查标准和奖惩制度,维持5S成果。
八、素养(5S): 培养员工良好习惯,通过晨会、培训、活动提升素养,形成持续改进文化。
九、TPM(全员生产维护): 了解TPM的目标(零故障、零停机),掌握自主维护、计划维护、个别改善等八大支柱。
十、设备综合效率(OEE): 计算OEE(时间开动率×性能开动率×合格品率),分析损失来源(故障、换型、停机、速度损失、不良)。
十一、价值流图析(VSM): 绘制现状价值流图,识别增值与非增值活动,计算生产周期(LT)和增值时间(VA),分析改善机会。
十二、实战项目:产线精益改善: 完成5S现场整顿、OEE分析、价值流图绘制和改善方案设计。